Karpowership actualmente opera una flota de 20 centrales eléctricas flotantes (powerships) en más de 20 países, con una capacidad instalada de aproximadamente 8,000 megavatios (MW), consolidándose como la única empresa del mundo con una flota de este tipo disponible para movilizarse rápidamente hacia los países que requieran generación eléctrica, informó María Jiménez, encargada de Comunicación de la empresa.
Explicó que las powerships son centrales eléctricas instaladas sobre embarcaciones que pueden conectarse de forma rápida a la red eléctrica para atender necesidades de generación, tanto en situaciones de emergencia como para proyectos de corto y largo plazo.
La empresa opera en República Dominicana con tres plantas flotantes en la playa Los Negros, de Azua, con una capacidad instalada de 419 MW y forma parte de Karpowership Holdings, que tiene más de 30 años de experiencia en el sector energético. Además de operar las centrales flotantes, dispone de un astillero propio en Brownsville, Texas, Estados Unidos, donde construye tanto powerships como centrales eléctricas terrestres y buques para el transporte de gas natural licuado (GNL).
Resaltó que el término powership es una marca registrada de la compañía y aclararon que no debe utilizarse como sinónimo de cualquier barcaza de generación eléctrica, ya que identifica exclusivamente a las embarcaciones desarrolladas y operadas por Karpowership.

Asimismo, señalaron que estas centrales pueden operar con gas natural licuado, combustibles líquidos y biocombustibles, suministrar entre 30 MW y 600 MW de energía y contribuir a la estabilidad de los sistemas eléctricos al prevenir caídas de tensión, mantener la frecuencia de la red y facilitar la integración de fuentes de energía renovable.
Las unidades de esa empresa en República Dominicana operan con fuel oil, derivado del petróleo, y tienen activamente el precio más elevado de venta de energía del mercado local para las distribuidoras de electricidad (EDE).
Jiménez dijo que el objetivo del encuentro que organizaron con periodistas es promover el conocimiento sobre el funcionamiento del sector eléctrico, con el propósito de que comprendan mejor las causas de los apagones y el funcionamiento del sistema eléctrico.
Capacidad de generación
Jiménez destacó que la planta energética dispone de una capacidad de generación basada en 12 motores y una turbina de vapor, equipos que permiten aportar energía al sistema eléctrico dominicano.
Explicó que cada motor tiene una capacidad de producción de aproximadamente 18.5 megavatios, mientras que la turbina de vapor genera cerca de 16 megavatios.
Asimismo, agregó que la planta cuenta con una disponibilidad de producción de alrededor de 235 megavatios, de los cuales aproximadamente 230 megavatios están disponibles para el mercado eléctrico dominicano.
“Desde la sala de control, los operadores supervisan y manejan el funcionamiento de todos los equipos de generación. El centro cuenta con paneles de monitoreo que permiten controlar cada uno de los motores y garantizar la continuidad operativa de la planta”, declaró.
Explicó que la sala de control también funciona como un punto estratégico de supervisión y respaldo, ya que desde allí se coordinan las operaciones y se mantiene el seguimiento permanente de los sistemas eléctricos y mecánicos. La infraestructura forma parte de los esfuerzos por fortalecer la generación energética del país mediante tecnología especializada y personal técnico capacitado.
Cantidad de empleados
El gerente comercial de Karpowership en el país, Jarrizón Quevedo, explicó que la operación de una planta energética en el país continúa generando oportunidades laborales y desarrollo profesional para trabajadores dominicanos.
Destacó el funcionamiento de los motores, transformadores y equipos especializados que permiten la generación y distribución de energía.
Informó que actualmente cuenta con alrededor de 220 empleados en sus tres plantas, en su mayoría dominicanos. Entre ellos hay aproximadamente 20 mujeres que desempeñan funciones en áreas como servicios, cocina, química e ingeniería.
Indicó que muchos empleados comenzaron en posiciones de limpieza, servicios o traducción y, con capacitación y experiencia, han logrado avanzar hacia puestos técnicos, incluyendo áreas como la sala de control.
“Los empleados tienen la oportunidad de aprender y crecer dentro de la empresa”, declaró durante el recorrido, destacando casos de trabajadores que en pocos años han adquirido nuevas habilidades y responsabilidades.
Quevedo afirmó que cuenta con programas de entrenamiento, incluyendo preparación especializada para equipos de emergencia y personal técnico. Actualmente, parte del equipo de formación incluye trabajadores locales y extranjeros que aportan conocimientos al desarrollo de las operaciones.
Agregó que, aunque la empresa tiene pocos años de operación en el país, ya se observa un impacto positivo en la vida de sus empleados, quienes han podido mejorar sus condiciones personales y profesionales gracias a las oportunidades generadas.













