La organización ProlactarRD depositó este ante la Cámara de Diputados la propuesta ‘Alianza por la Corresponsabilidad Laboral’, con el objetivo de modificar el Código de Trabajo para, entre otros puntos, aumentar el tiempo de las licencias por maternidad para madres y padres.
La propuesta plantea ampliar la licencia de maternidad a seis meses para garantizar la lactancia materna exclusiva, además de aumentar la licencia de paternidad a 15 días laborables e incluir por primera vez a padres y madres adoptivos.
El proyecto, presentado por la presidenta de Prolactar, María Aurelina Estévez, también busca garantizar protección laboral para ambos padres durante y después de sus licencias, así como la creación obligatoria de salas de lactancia dignas en los centros de trabajo.
Estévez dijo a los medios en el Congreso Nacional que La propuesta incluye además la creación de una licencia de 15 días en caso de fallecimiento de un hijo recién nacido. Esto con el propósito de que los padres puedan enfrentar el proceso de duelo y realizar los trámites correspondientes.
Otro de los puntos de la iniciativa es que padres y madres adoptivos reciban el mismo tiempo de licencia que los progenitores biológicos. Esto con el objetivo de facilitar la adaptación del niño a su nuevo entorno familiar y fortalecer el vínculo afectivo desde los primeros días.
ProlactarRD confía en que los legisladores integrarán estas propuestas en el debate de la reforma laboral. Los mismos con el propósito de modernizar el sistema de licencias en el país y garantizar.
